«Россети»: системный подход к работе под напряжением

Page 1

Page 2

работа под напряжением

«Россети»: системный
подход к работе
под напряжением

соответствии

решением

принятым

на

совещании

главных

инженеров

Группы

компаний

Россети

октябре

2020

года

одной

из

важных

задач

повышения

эффектив

ности

производственной

деятельности

на

2021

последу

ющие

годы

является

освоение

технологий

работы

под

на

пряжением

На

протяжении

многих

лет

развитие

данного

направления

работ

является

устойчивым

мировым

трендом

который

ростом

автоматизации

сетей

повышением

требований

надежности

электроснабжения

со

стороны

потребителей

приобрел

особую

актуальность

вопро

сами

системной

организации

работы

под

напряжением

ПАО

Россети

мы

обратились

Первому

замес

тителю

Генерального

директора

—

Главному

инженеру

компании

Андрею

Владимировичу

МАЙОРОВУ

— Андрей Владимирович, чем

обусловлено решение о развитии

в ДЗО компании «Россети» такого

технологического направления,

как работа под напряжением?

— На сегодняшний день нарабо-

таны значительный опыт и практика

производства работ под напряже-

нием на объектах магистрального

сетевого комплекса, который нахо-

дится преимущественно под управ-

лением «Россети ФСК ЕЭС». С ро-

стом промышленного производства

и требований к надежности межсис-

темных линий началось активное

внедрение технологии проведения

работ под напряжением (ПРПН)

именно на объектах 330–750 кВ.

В каждом филиале «Россети

ФСК ЕЭС» — МЭС есть бригады,

которые выполняют такие работы.

Специалисты прошли обучение

в собственных центрах подготовки

персонала, обеспечены самыми со-

Page 3

временными средствами защиты

и инструментом.

В организациях, представляю-

щих распределительный комплекс,

освоение работ по технологии

ПРПН и развитие соответствую-

щих компетенций производствен-

ного персонала продолжалось

в основном в сетях до 1000 В. При-

мером может являться компания

«Россети Лен энерго», которая на

базе собственного учебного ком-

плекса уже осуществляет под-

готовку персонала по технологии

ПРПН. Подобные компетенции

также формируются в «Россети

Кубань», «Россети Юг» и «Россети

Московский регион».

В прошлом году в Группе «Рос-

сети» было принято решение

о сис тематизации опыта и нара-

боток в части компетенций ПРПН

в распределительных сетях 0,4–

20 кВ, централизованном форми-

ровании подходов к обеспечению

развития и совершенствования

технологии при планировании

и реализации мероприятий по

ТОиР. Решение этих задач позво-

лит не только полноценно освоить

одну из современных и актуаль-

ных форм ТОиР распределитель-

ных сетей, но и добиться целого

ряда преимуществ, включая по-

вышение качества услуг энер-

госнабжения и комфорта насе-

ления, — ведь методология дает

возможность проводить работы

без отключения потребителей от

электроснабжения.

— На какие виды работ под

напряжением компания «Россе-

ти» ориентируется прежде все-

го? Как и за какой период долж-

но пройти освоение этих видов

работ? Существует ли какая-

либо дорожная карта по этому

вопросу?

— Поскольку в магистраль-

ных сетях уже существует доста-

точно высокий уровень развития

технологии ПРПН и соответству-

ющих компетенций персонала,

мы решили сосредоточиться

на внед рении работ под напря-

жением в распределительных

сетях 0,4–20 кВ во всех ДЗО

с 2022 года.

С прошлого года в компании

«Россети» функционирует рабо-

чая группа, одна из задач кото-

рой — формирование единых

подходов при внедрении техно-

логии ПРПН. В ней принимают

участие представители как «Рос-

сетей» и ДЗО, так и сторонних

сетевых компаний, ведущих про-

изводителей электрооборудова-

ния, средств защиты, инструмен-

та и спецтехники, действующих

обучающих центров. Утверждена

дорожная карта по внедрению

технологии ПРПН в распредели-

тельных сетях 0,4–20 кВ Группы

«Россети», осуществляется кон-

троль за реализацией ее меро-

приятий.

— Как поэтапно планируется

освоение новых видов работ

дальнейшем?

— Непосредственно переход

на выполнение ТОиР по техноло-

гии ПРПН в распределительных

сетях до 1000 В запланирован

в 2023 году. Кроме того, для ком-

пании актуальной является зада-

ча по максимальному увеличению

доли работ по ТОиР с использо-

ванием технологии ПРПН в сетях

6–20 кВ, конечно, с учетом эконо-

мической целесообразности и су-

Работы

под

напряжением

филале

Россети

ФСК

ЕЭС

» —

МЭС

Востока

Амурская

область

№

1 (64) 2021

Page 4

Проведение

работ

под

напряжением

Россети

Московский

регион

»,

Московская

область

РАБОТА ПОД

НАПРЯЖЕНИЕМ

ществующих объективных ограни-

чений.

— Работа под напряжением

требует множества организаци-

онных приготовлений: от вне-

сения изменений в локальные

нормативные акты до приоб-

ретения соответствующих ин-

струментов, техники, электро-

защитных средств и обучения

персонала. Как в связи с этим

должна быть организована

работа в «Россетях» и ДЗО

в 2021 году?

— Несомненно необходимы

систематизация и комплексный

подход. Дорожной картой опреде-

лены компании Группы, в которых

осуществляется пилотное внедре-

ние технологии ПРПН в распре-

делительных сетях 0,4–20 кВ —

«Россети Юг», «Россети Кубань»

и «Россети Московский регион»,

ранее этот процесс начат в «Рос-

сети Ленэнерго».

Запланировано большое чис-

ло мероприятий — от формирова-

ния перечня приоритетных работ,

выполняемых с использованием

технологии ПРПН, до разработ-

ки соответствующих технологи-

ческих карт. Персонал, который

будет участвовать в пилотных

проектах, должен пройти обуче-

ние. Также нужно обеспечить за-

купки средств защиты, инстру-

ментов и приспособлений, машин

и механизмов, необходимых для

укомплектования персонала, уча-

ствующего в пилотных проектах,

и собственных центров подготов-

ки персонала.

По результатам пилотных про-

ектов полученный положитель-

ный опыт, лучшие практики и на-

работки будут использованы при

организации работ по технологии

ПРПН в других компаниях Группы

«Россети».

— Достижение каких эффек-

тов ожидается в связи с пере-

ходом на выполнение работ по

ТОиР под напряжением в рас-

пределительных сетях?

— В первую очередь, сокра-

щение объема ограничения элек-

троснабжения потребителей. Уве -

личится надежность работы энер-

госистемы благодаря выполне-

нию ТОиР без ослабления схемы

при оптимальном режиме работы

оборудования, а также своевре-

менного устранения дефектов.

Улучшатся показатели, характе-

ризующие качество услуг (SAIDI,

SAIFI). Сократятся издержки, свя-

занные с недоотпуском электро-

энергии.

Исключаются ошибочные дей-

ствия персонала при переключе-

ниях для вывода оборудования

в ремонт, сохраняется коммутаци-

онный ресурс оборудования.

Кроме того, ожидается повы-

шение безопасности выполнения

работ, снижение травматизма.

Уменьшится время на подготовку

рабочего места и производство

работ в целом, снизится загрузка

персонала ОДГ РЭС, будет обес-

печена оптимальная загрузка ре-

монтного персонала.

Page 5

— Выделены ли дополни-

тельные источники финансиро-

вания такого перехода?

— Внедрение технологии

ПРПН при выполнении работ по

ТОиР не требует увеличения фи-

нансирования. Все связанные

мероприятия будут реализованы

в рамках лимитов, запланиро-

ванных для обеспечения текущей

деятельности, что также является

положительным моментом.

— Работа по подготовке пер-

сонала должна быть проделана

очень большая, людей требу-

ется подготовить достаточно

много. На какие учебные цен-

тры Вы ориентируетесь в этом

вопросе? По какому графику

будет проводиться подготовка?

— В соответствии с дорожной

картой развитие соответствующих

компетенций планируется на базе

собственных центров подготовки

персонала. Первые шаги сдела-

ны пилотными ДЗО. В сторонних

организациях, обладающих необ-

ходимыми компетенциями, было

организовано обучение препода-

вателей и инструкторов.

Параллельно ведется работа

по укомплектованию и развитию

материально-технической базы

центров подготовки персонала,

формированию учебных про-

грамм. В дальнейшем этот опыт

будет тиражирован.

— Будут ли работники, про-

шедшие подготовку к работе

под напряжением, дополни-

тельно мотивированы со сто-

роны компании? Получат ли

они какие-либо преимущества

перед сотрудниками, обладаю-

щими меньшими компетенция-

ми?

— Безусловно, поощрение ра-

ботников ДЗО, повышающих свой

профессиональный уровень, стре-

мящихся к развитию своих про-

фессиональных

компетенций,

обеспечивается в рамках действу-

ющей системы мотивации. Персо-

нал, который планируется допус-

тить к выполнению ПРПН, будет

мотивирован.

— Требуется ли внесение из-

менений и дополнений в отрас-

левые нормативные докумен-

ты? Как в этой связи ведется

работа с Ростехнадзором, Ми-

нистерством энергетики, Ми -

нис терством труда и социаль-

ной защиты, другими организа-

циями?

— Работа ведется в рамках

плановой корректировки докумен-

тации с использованием доступ-

ных площадок и ресурсов.

Так, при активном участии

«Россетей» в положения нового

приказа Минтруда России «Об

утверждении правил по охране

труда при эксплуатации электро-

установок» от 15.12.2020 № 903н

включены актуальные требова-

ния, касающиеся организации

безопасных работ под напряже-

нием.

Кроме того, в 2020 году для

учета применения инновацион-

ных технологий и современных

средств механизации и автома-

тизации «Россетями» был полно-

стью актуализирован и приведен

к текущему уровню цен действу-

ющий сборник ВУЕР-РН, содер-

жащий 441 расценку на ТОиР под

напряжением ВЛ 0,4–750 кВ. До-

полнительно разработано более

30 новых расценок на работы

по ТОиР ВЛ 0,22–0,4 кВ с само-

несущими изолированными про-

водами.

На 2021 год предусмотре-

на разработка дополнительных

30 расценок на наиболее востре-

бованные работы, включающие

замену как отдельных элементов

линейной арматуры (изолятор, от-

ветвление, разрядник и т.д.), так

и опор ВЛИ/ВЛ с использованием

технологии ПРПН.

— Как Вы оцениваете уро-

вень готовности Группы «Рос-

сети» к работе под напряжением

по сравнению с организациями

из других стран? Как компания

«Россети» планирует повышать

этот уровень?

— Оцениваю достаточно высо-

ко. Помимо расширения собствен-

ного опыта и компетенций ор-

ганизовано взаимодействие с рос-

сийскими и зарубежными сетевы-

ми компаниями, облада ющими

соответствующими компетенция-

ми. На постоянной основе ведется

работа по развитию и совершен-

ствованию технологии, в том чис-

ле в партнерстве с производителя-

ми электрооборудования, средств

защиты, инструментов и спецтех-

ники, профильными обучающими

центрами.

— Большое Вам спасибо за

интервью. Желаем Вам и всем

сотрудникам компании успеш-

ной работы в новом сезоне!

Беседовала

Екатерина

ГУСЕВА

Проведение

работ

под

напряжением

Россети

Кубань

»,

Краснодарский

край

№

1 (64) 2021

Оригинал статьи: «Россети»: системный подход к работе под напряжением

Читать онлайн

В соответствии с решением, принятым на совещании главных инженеров Группы компаний «Россети» в октябре 2020 года, одной из важных задач повышения эффективности производственной деятельности на 2021 и последующие годы является освоение технологий работы под напряжением. На протяжении многих лет развитие данного направления работ является устойчивым мировым трендом, который с ростом автоматизации сетей и повышением требований к надежности электроснабжения со стороны потребителей приобрел особую актуальность. С вопросами о системной организации работы под напряжением в ПАО «Россети» мы обратились к Первому заместителю Генерального директора — Главному инженеру компании Андрею Владимировичу МАЙОРОВУ.